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並將進展情況和《人社部門開展“穩崗留工”大走訪情況統計表》

 新聞     |      2021-01-30 09:26

“迎新春送熱和、穩崗留工”

六、返崗複工送服務。加強與(yu) 勞務協作省市的對接,共同引導和鼓勵宜昌籍勞動力“非必要不返鄉(xiang) ”,盡量留在務工地過年、錯峰返鄉(xiang) ,國際物流,減少職員活動帶來的防疫風險。對於(yu) 已返鄉(xiang) 職員,根據疫情防控需要組織開展節後“點對點、一站式”返崗複工服務。

七、維護權益送保障。加強協商協調工作,引導企業(ye) 不裁員、少裁員,妥善安排就地過年職工的工作和休息時間,落實春節期間福利待遇。加強糾紛處置和隱患排查,暢通勞動保障維權渠道,及時化解各類欠薪矛盾糾紛。發揮失業(ye) 保險保生活、防失業(ye) 、促就業(ye) 作用,對不裁員或少裁員的參保企業(ye) ,按規定落實失業(ye) 保險穩崗返還。

宜昌市總工會(hui)

根據國務院新冠肺炎疫情聯防聯控機製

五、走進鄉(xiang) 村送崗位。組織開展“東(dong) 風行動”,通過“情係宜昌·網絡直播帶崗”“走進鄉(xiang) 村·就業(ye) 局長推崗”和“創聚宜昌·創業(ye) 招孵拓崗”等活動,送崗位、促就業(ye) ,對重點群體(ti) 提供1次職業(ye) 指導、3個(ge) 崗位信息、1個(ge) 培訓項目,促進人崗匹配。

為(wei) 加強返鄉(xiang) 職員疫情防控治理

和省疫情防控指揮部最新要求,

為(wei) 了鞏固防疫成果,穩定企業(ye) 現有崗位,保障用工不流失,根據《人力資源社會(hui) 保障部 產(chan) 業(ye) 和信息化部 民政部 交通運輸部 國務院扶貧辦 全國總工會(hui) 全國婦聯關(guan) 於(yu) “迎新春送熱和、穩崗留工”專(zhuan) 項行動的通知》和《省人力資源和社會(hui) 保障廳 省總工會(hui) 省企業(ye) 聯合會(hui) /企業(ye) 家協會(hui) 省工貿易聯合會(hui) 關(guan) 於(yu) 做好外來務工職員留鄂過年期間穩定勞動關(guan) 係工作的通知》精神,現就紮實開展“迎新春送熱和、穩崗留工”專(zhuan) 項行動有關(guan) 事項通知如下:

郵箱:4261363@qq .com

宜昌市工貿易聯合會(hui)

三、穩定生產(chan) 送關(guan) 懷。對春節期間連續生產(chan) 的重要醫用物資生產(chan) 、生活必須品生產(chan) 、保障城市運轉等“停不得”企業(ye) ,強化用工調度保障,指導其製定好職工春節錯避峰放假和調休計劃。倡導企業(ye) 領導與(yu) 職工同團年,黨(dang) 員與(yu) 職工結對子,鼓勵金融機構為(wei) 企業(ye) 優(you) 先提供信貸服務,確保生產(chan) 生活穩定。

各地要進步政治站位,加強組織協調,物流治理專(zhuan) 業(ye) 排名 ,周密部署安排,嚴(yan) 格落實疫情防控各項措施,注重溝通協調,認真組織實施。並將進展情況和《人社部分開展“穩崗留工”大走訪情況統計表》,於(yu) 2月20日前報市人社局。

荊州市春節期間返鄉(xiang) 職員

春節將至,為(wei) 確保人民群眾(zhong) 過個(ge) 健康、安全、有序、祥和的春節,現就荊州市春節期間返鄉(xiang) 職員新冠肺炎疫情防控提示如下:

湖北多地發布有關(guan) 事項通告:

一、納進防控工作的返鄉(xiang) 職員範圍

專(zhuan) 項行動的通知

2021年1月26日

四、提升技能送補貼。支持企業(ye) 在春節期間組織員工開展多種形式的崗位技能培訓,以訓提能、以訓穩崗,企業(ye) 組織開展的各類培訓項目,理論知識可采取“互聯網+”形式在線學習(xi) ,人社、工會(hui) 部分按照規定給予職業(ye) 技能提升培訓補貼;對企業(ye) 吸納就業(ye) 困難職員的,納進以工代訓範圍,落實以工代訓補貼

一、走訪慰問送愛心。市縣兩(liang) 級人社部分領導在春節期間,要帶頭開展“穩崗留工”大走訪,深進重大項目、重大工程、重點企業(ye) ,慰問留宜外地務工職員,並送上“節日禮包”,所需資金可從(cong) 東(dong) 風行動專(zhuan) 項資金中統籌安排;各地人社部分要通過微信、短信等形式,向在外務工職員發出一封“節日慰問信”,送上家鄉(xiang) 的新春祝福。市縣兩(liang) 級總工會(hui) 要結合正在開展的“關(guan) 心關(guan) 愛外來務工職員就地過年職工專(zhuan) 項行動”,突出開發區、產(chan) 業(ye) 園區和外來務工職員集中的企業(ye) 、工地,開展“熱心三送”活動,鐵路運輸 上海空運,送年貨禮包、送防疫物資、送留崗紅包。讓外來職員感受到宜昌的溫度,彰顯宜昌開放包收留的文明城市形象,吸引更多外來職員在宜就業(ye) 創業(ye) 。

各縣市區人力資源和社會(hui) 保障局、總工會(hui) 、企業(ye) 聯合會(hui) /企業(ye) 家協會(hui) 、工貿易聯合會(hui) :

健康提示

二、留守家庭送熱和。各地人社部分主動協調配合當地民政、婦聯等部分,對異地過年的務工職員家庭進行上門慰問,通過家訪、慰問等方式,為(wei) 留守兒(er) 童和老人提供多樣化的幫助,送往黨(dang) 和政府對留守家庭的關(guan) 愛。

九、文化惠民送熱和。主動協調本地文化旅遊部分開展“文化惠民”活動,倡導在落實疫情防控措施下,各類運動場館、綜合性廣場、圖書(shu) 館、博物館、美術館、工會(hui) 場館等場所,在春節期間免費開放。倡導我市春節期間不歇業(ye) A級景區以及酒店、旅行社等行業(ye) ,針對留宜過年的外來務工職員實行優(you) 惠活動。

宜昌關(guan) 於(yu) 紮實開展

宜昌市企業(ye) 聯合會(hui) /企業(ye) 家協會(hui)

八、科學防疫送健康。積極配合本地衛健部分開展防疫宣傳(chuan) 工作,指導企業(ye) 做好春節期間疫情防控預案,減少職員活動、職員聚集,加強個(ge) 人防護。倡導用工單位向留宜務工職員發放防疫禮包。對外地留宜過年務工職員中符合重點接種人群對象的,優(you) 先免費安排新冠病毒疫苗接種。

(2021年1月26日)

宜昌市人力資源和社會(hui) 保障局

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