原標題：快遞小哥的春節模式：負責人留守派件，發3倍工資+紅包

“春節快遞不打烊”。

春節期間內(nei) 蒙的快遞員正在運送快遞。

專(zhuan) 人值守，讓這個(ge) 春節“快遞不打烊”。

1月24日，農(nong) 曆除夕，申通徐州海雲(yun) 營業(ye) 網點的呂慧斌早早去了公司。“也不算加班，過年期間我一直在這，今天沒什麽(me) 快遞，我晚上早點下班回去”。

呂慧斌是申通徐州海雲(yun) 營業(ye) 網點的負責人，他告訴新京報記者，過年期間網點快遞量明顯減少，團隊7名快遞員幾乎都回家了，自己家在徐州，過年期間就一直在網店值班並負責配送。

1月24日，新京報記者了解到，部分地區的快遞公司站點早已經放假，並且站點本身未有包裹需要收寄、配送。與(yu) 此同時，多家快遞公司安排專(zhuan) 人在春節前後值班，並通過運費的變化進行市場調節。按照國家郵政局規定，春節假期結束後將在1月31日（正月初七）前全麵恢複全網的寄遞服務。

春節前10天快遞量迎高峰，物流企業(ye) 管理 ，主要為(wei) 大件禮盒

“其實過年前10天快遞量會(hui) 迎來高峰，越臨(lin) 近春節快遞量越少。”據呂慧斌介紹，該營業(ye) 網點平日日均配送700件快遞，在春節假期前10天或一周前，快遞量會(hui) 迎來峰值至1000件。據多名快遞員表示，這時候的快遞多為(wei) 大件，主要是春節禮盒等，公司派件較多。

呂慧斌稱，臨(lin) 近春節一切都得按貨量來看，正月初一前有貨就得送，好在春節期間貨量比較少，或者某些天自己的片區沒貨。按照往常經驗，初七後便是正常走貨，快遞量也逐步恢複正常。

同樣在春節期間工作的還有閃送北京地區的許淩誌，上海物流專(zhuan) 線 ，與(yu) 傳(chuan) 統快遞不同，他告訴記者，春節前後即時物流快遞單量波動並不大，春節前期，因派送禮物、公司結賬需遞送文件等即時物流單量增多，後續漸穩定下來。“春節期間還是有一些單的，畢竟老有人忘記東(dong) 西，著急需要我們(men) 遞送文件。”

記者了解到，申通、圓通、韻達等快遞公司均會(hui) 在春節期間提供相應的寄遞服務，但多家公司提醒春節期間因運力資源、天氣等因素，快遞時效將會(hui) 受到一定程度的影響。

上海快遞員正在配送。

值班“紅包”獎勵，申通：3倍工資

留守崗位的快遞小哥，也有春節“紅包”。記者采訪了申通、中通等快遞公司，多家公司表示假期還在工作的快遞員收入會(hui) 相應上漲。其中，申通方麵稱，春節期間快遞員將有3倍工資，部分網點也會(hui) 準備年夜飯、發紅包和年貨等不同福利。

此外，記者從(cong) 順豐(feng) 方麵獲悉，今年春節期間，順豐(feng) 除正常工資和加班費外，額外再發放超過1.5億(yi) 元的特殊激勵金，並采用“T+1即時激勵”（當日在崗、次日發放）的方式發放至員工。

快遞公司“春節不打烊”的同時，多家公司也在春節假期前相繼宣布漲價(jia) 。順豐(feng) 公告顯示，2020年1月6日- 1月23日期間，將對重貨包裹、小票零擔、物流普運、專(zhuan) 線普運產(chan) 品加收不低於(yu) 10元的資源調節費。1月24日-1月30日春節假期期間將對主要城市互寄服務加收不低於(yu) 10元的資源調節費。而韻達、圓通等快遞公司則相繼公告稱，為(wei) 了保障服務質量，春節期間部分地區快遞費用將有一定的調整。

溫州快遞員正在卸貨。

初六商家發貨恢複常態，春節服裝鞋帽需求高

在記者采訪中，多位“剁手黨(dang) ”表示，盼著節後能順利進行網購。快遞專(zhuan) 家趙小敏稱，按照往年經驗，正月初六（2020年1月30日）商家發貨、快遞運輸等會(hui) 全線恢複到日常狀態，春節假期間部分快遞企業(ye) 都開啟了春節模式，中國郵政和順豐(feng) 的遞送會(hui) 更多一些。

趙小敏表示，雖然春節期間全國快遞業(ye) 務量是平常的三分之一至四分之一，但還是有一些網購正在進行中，快遞所遞送的商品也多為(wei) 廚衛用品、食品、快消品等，“特別是服裝鞋帽可能在春節期間有一個(ge) 特別的需求。”

根據國家郵政局2019年數據，去年春節假期期間，全國郵政行業(ye) 寄遞服務業(ye) 務量為(wei) 6887萬(wan) 件，投遞包裹5293萬(wan) 件；去年春運期間，全國郵政行業(ye) 寄遞服務業(ye) 務量為(wei) 12.89億(yi) 件，較前一年同期增長35%，投遞包裹16.1億(yi) 件，較前一年同期增長33%。國家郵政局解釋稱，春節假期是快遞服務的淡季，主要快遞企業(ye) 會(hui) 相應開啟不停運的春節運營模式，通過及時調控業(ye) 務量，科學調整運力。

國家郵政局局長馬軍(jun) 勝表示，各寄遞企業(ye) 要合理安排春節期間的營業(ye) 時間和服務人員，確保節日期間“不休網、不拒收、不積壓、不轉投”，滿足人民群眾(zhong) 寄遞需求，節後盡快恢複平時產(chan) 能和寄遞服務保障能力。

針對過年還在“加班”的快遞小哥們(men) ，國家郵政局要求，快遞公司要足額支付快遞員勞動報酬，嚴(yan) 禁拖欠職工工資。要落實勞動法關(guan) 於(yu) 法定節假日薪酬待遇的有關(guan) 規定，確保員工權益得到有效保障。春節結束後，要通過調休、補休等方式，保障假期在崗職工休息休假的權利。