廣西榮桂物流集團有限公司(以下簡稱“榮桂集團”)為(wei) 自治區人民政府直屬大型國有獨資企業(ye) ——廣西宏桂資本運營集團有限公司全資子公司，成立於(yu) 1993年，於(yu) 2017年5月由“廣西榮桂貿易公司”正式更名為(wei) “廣西榮桂物流集團有限公司”，注冊(ce) 資本為(wei) 8.12億(yi) 元。現設有直屬分公司3家、全資子公司5家、控股公司1家、參股公司1家，以倉(cang) 儲(chu) 、物流為(wei) 主營業(ye) 務，同時涉及供應鏈、銀行、證券、大宗農(nong) 副產(chan) 品等領域，致力於(yu) 打造國內(nei) 一流的物流供應鏈平台。2018年8月，榮桂集團入選國務院國企改革“雙百企業(ye) ”。

大潮湧動，東(dong) 風揚帆!榮桂集團正處於(yu) 業(ye) 務轉型和改革發展的關(guan) 鍵期，堅持人才優(you) 先發展的戰略布局，積極打造人盡其才的企業(ye) 環境，我們(men) 將為(wei) 您提供廣闊的發展空間和具有市場競爭(zheng) 力的薪酬待遇!真誠期待各方英才加入榮桂集團大家庭，共創輝煌偉(wei) 業(ye) ，成就光榮夢想。

一、招聘崗位及資格條件

(一)招聘崗位及人數

廣西榮桂物流集團有限公司風控法規部法務專(zhuan) 員1名

(二)資格條件要求

1.年齡45周歲及以下;

2.全日製本科及以上學曆，法學類相關(guan) 專(zhuan) 業(ye) ;

3.三年以上法律工作實踐經驗，持有法律職業(ye) 資格證書(shu) ;

4.熟悉企業(ye) 經營管理，具有準確的風險判斷能力和風險意識;

5.精通法務業(ye) 務知識，熟悉國家各項法律法規、企業(ye) 法律事務管理及法律訴訟、仲裁等相關(guan) 業(ye) 務內(nei) 容，能夠處理複雜和疑難法律事務工作;

6.具有良好的政治素質、職業(ye) 素養(yang) ，依法辦事，抗壓性強;

7.具有較強的團隊協作精神，揭陽物流 ，具有良好的文字寫(xie) 作和溝通協調能力，較強的邏輯思維和語言表達能力;

8.能夠熟練操作計算機及使用辦公軟件;

9.同等條件下，中共黨(dang) 員優(you) 先考慮或具有律師事務所、大型國企、上市公司法務工作經驗者優(you) 先考慮。通過國家司法考試的可在學曆和專(zhuan) 業(ye) 要求方麵放寬條件。

(三)有下列情形之一的，不得報考該崗位

1.無民事行為(wei) 能力或者限製民事行為(wei) 能力;

2.因貪汙、賄賂、侵占財產(chan) 、挪用財產(chan) 或者破壞社會(hui) 主義(yi) 市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年;

3.擔任破產(chan) 清算的公司、企業(ye) 的董事或者廠長、經理，對該公司、企業(ye) 的破產(chan) 負有個(ge) 人責任的，物流管理員培訓 ，自該公司、企業(ye) 破產(chan) 清算完結之日起未逾三年;

4.擔任因違法被吊銷營業(ye) 執照、責令關(guan) 閉的公司、企業(ye) 的法定代表人，並負有個(ge) 人責任的，自該公司、企業(ye) 被吊銷營業(ye) 執照之日起未逾三年;

5.個(ge) 人所負數額較大的債(zhai) 務到期未清償(chang) 。

二、應聘報名要求

(一)報名時間

本次招聘不設報名截止時間，招到即止。

(二)報名材料要求

1.應聘者須準確完整填寫(xie) 《廣西榮桂物流集團有限公司人才招聘登記表》(見附件1)，如不按招聘登記表填寫(xie) 的不予以受理。

2.個(ge) 人近期生活照一張;

3.本人身份證掃描件;

4.畢業(ye) 證書(shu) 、學位證書(shu) 掃描件及學信網學籍驗證材料;

5.專(zhuan) 業(ye) 技術資格證書(shu) 、職(執)業(ye) 資格證書(shu) 掃描件;

6.近年來重要工作成果、獲獎材料;

7.相關(guan) 工作經曆證明材料。

應聘者將以上應聘材料放入同一文件夾中並壓縮命名為(wei) “應聘單位崗位+姓名”，並投遞至應聘郵箱，郵件主題：“應聘單位崗位+姓名”。以上所有材料須提供掃描件或複印件，報名材料恕不退回。應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責，我們(men) 承諾對應聘者提交的資料信息嚴(yan) 格保密。

(三)報名方式

有意參與(yu) 應聘者請登錄廣西榮桂集團門戶網站()或廣西人才網()下載相關(guan) 報名材料後，將簡曆等相關(guan) 應聘報名材料打包投遞到郵箱：gxrgdqrl@sina.com。

三、招聘流程

招聘按以下流程進行：應聘人員報名→資格審查→麵試→考察→體(ti) 檢→公示→錄用。

四、福利待遇

(一)提供具有市場競爭(zheng) 力的薪酬：基薪+績效+獎金，參照大中型企業(ye) 法務人員崗位薪酬待遇確定，具體(ti) 待遇麵議;

(二)完備的保障體(ti) 係：社保+住房公積金+企業(ye) 年金+商業(ye) 保險;

(三)優(you) 厚的福利待遇：帶薪年休假+定期健康體(ti) 檢+工會(hui) 福利;

(四)廣闊的發展前景：大型國企平台+豐(feng) 富的員工教育培訓+清晰的職業(ye) 成長通道;

(五)良好的工作氛圍：包容的企業(ye) 文化+積極進取的工作團隊。

五、有關(guan) 聲明

(一)應聘人員應對本人提供信息的真實性、準確性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消麵試或聘用資格。

(二)因報名信息填寫(xie) 錯漏無法聯係應聘者本人所造成的後果，由應聘者本人承擔。

(三)招聘條件所要求的學曆要取得相應學位證。